Выплаты военнослужащим по состоянию здоровья

Содержание

Выплаты военнослужащим при увольнении по состоянию здоровья 2020 год – На гражданке

Выплаты военнослужащим по состоянию здоровья

Время чтения 8 минутСпросить юриста быстрее. Это бесплатно! Размер шрифта: A+ | A−

Порядок увольнения по состоянию здоровья

После получения заключения военно-врачебной комиссии офицер (или прапорщик) имеет право обратиться к своему непосредственному командиру (начальнику) с письменным ходатайством в виде рапорта об увольнении в связи с изменением его состояния здоровья в худшую сторону. Так как типовой образец для рапорта законодательством Российской Федерации не установлен, то составляется он в произвольной форме, но с описанием тех обстоятельств, которые стали причиной увольнения военнослужащего.

Как правило, в рапорте указывают следующую информацию:

  • персональные данные (воинское звание, фамилия, инициалы) командира, на имя которого составляется обращение;
  • название самого документа;
  • персональные данные (воинское звание, фамилия, инициалы, занимаемая на момент увольнения должность, номер и дата заключенного контракта) военнослужащего, желающего завершить военную службу;
  • причины, побудившие его уволиться в запас (например, существенное ухудшение состояния здоровья, не позволяющее продолжить службу);
  • перечень документов, подтверждающих те обстоятельства, на которые ссылается военнослужащий (медицинские справки, заключения);
  • ходатайство о направлении личного дела со всеми приложениями в военный комиссариат, находящийся избранного военнослужащим по месту жительства;
  • ссылки на нормативно-правовые акты, закрепляющие право гражданина на расторжение контракта в связи с ухудшением состояния здоровья;
  • данные о наличии (или отсутствии) у офицера (или прапорщика) жилого помещения, которым он владеет на праве собственности.

Особенностью прекращение военной службы по данному основанию является то, что увольнение зависит исключительно от желания  самого военнослужащего, он может как досрочно расторгнуть контракт, так и сохранить свой статус военнослужащего.

Ни командир (начальник) части, ни иные должностные лице не имеют права воздействовать на военнослужащего при принятии им решения по вопросу дальнейшего прохождения службы, так как признание офицера (или прапорщика) ограниченно годным к службе не лишает его возможности реализовать свое право на ее продолжение.

Если командир (начальник) части после того, как получит медицинское заключение и рапорт, согласится с решением своего подчиненного досрочно уволиться с военной службы, он обязан  провести с этим военнослужащим личную беседу, в ходе которой:

  • информирует о сроках, в течение которых гражданин, изъявивший желание расторгнуть контракт, будет представлен  к увольнению в запас;
  • сообщает о льготах, которыми военнослужащий имеет право воспользоваться после увольнения;
  • определяет воинский комиссариат, в котором военнослужащий будет поставлен на учет;
  • получает информацию о месте жительства военнослужащего после прекращения военной службы;
  • спрашивает о наличии просьб и пожеланий у военнослужащего.

Краткое (тезисное) содержание беседы фиксируется в листе беседы, в котором ставят свои подписи как командир (или иное должностное лицо, ее проводившее), так и увольняемый в запас военнослужащий. Подобная беседа должна быть проведена в течение трех (не более) дней с момента получения командиром медицинского заключения военно-врачебной комиссии.

Завершает процедуру увольнения издание приказа соответствующим командиром (начальником) о расторжении контракта с данным военнослужащим и исключении его из списков части.

Выплаты, причитающиеся военнослужащего при увольнении по состоянию здоровья

При увольнении военнослужащему положены следующие виды выплат:

  1. Денежное довольствие. Оно должно выплачиваться офицеру (или прапорщику) до момента завершения службы (исключения из списков части).
  2. Единовременное пособие. Если срок службы военнослужащего составляет менее двадцати лет, то при увольнении единовременное пособие ему будет выплачено в размере двух окладов. Если военнослужащий прослужил двадцать и более лет, то размер пособия будет равен семи окладам. Если за время прохождения службы офицер (или прапорщик) был удостоен государственной награды или почетного звания, то размер указанной единовременной выплаты увеличивается еще на один оклад денежного содержания. Рассчитывается единовременное пособие с учетом полных лет службы (округлению в сторону увеличения данный период не подлежит), исходя из размера должностного оклада военнослужащего.
  3. Единовременное пособие при получении военнослужащим военной травмы во время прохождения службы. Если военнослужащий будет признан негодным к дальнейшему прохождению службы из-за военной травмы, то он вправе получить данную выплату в размере:
  • двух миллионов рублей (если проходит военную службу по контракту);
  • одного миллиона рублей (если проходит военную службу по призыву).

Выплата данного пособия не зависит от получения военнослужащим пособия, указанного в пункте 2 настоящей статьи.

  1. Премия за эффективное выполнение обязанностей по занимаемой должности. Данная выплата производится совместно с денежным довольствием на день издания соответствующим командиром (начальником) приказа об исключении из списков части. Величина премии зависит от воинского звания и занимаемой военнослужащим должности, ее размер может составлять до двадцати пяти процентов от оклада. Конкретная сумма, подлежащая выплате, определяется командиром (начальником) исходя из качества выполнения военнослужащим его обязанностей в том месяце, за который производится расчет. Если военнослужащий на день исключения из списков части прослужил неполный календарный месяц, то премия рассчитывается пропорционально прослуженному времени.

Вышеуказанная выплата не производится следующим категориям военнослужащих:

  • проходящим службу в тех воинских частях, в которых установлена иная система премирования за выполнение определенных задач в соответствии с обязанностями по занимаемой должности;
  • проходящим службу на территории другого государства в организациях, в которых выплата денежного довольствия производится и в валюте иностранного государства, и в рублях, для оказания технической помощи;
  • зачисленным в распоряжение соответствующего командира (начальника).

Премия также не выплачивается военнослужащим, которые:

  • привлечены приказом командира (начальника) к ответственности за совершение дисциплинарного проступка;
  • имеют в ходе командирской или физической подготовки результаты недостаточно высокого уровня;
  • допустили такие нарушения в финансовой и хозяйственной деятельности воинской части, которые были зафиксированы в актах проверок экономической деятельности, так как привели к образованию ущерба для государства.
  1. Материальная помощь. Ее размер составляет один оклад денежного содержания военнослужащего. Данная сумма, подлежащая выплате ежегодно, рассчитывается на основании присвоенного гражданину воинского звания и занимаемой им воинской должности на момент увольнения.  Так как указанная выплата осуществляется на основании изданного командиром (начальником) приказа, то при завершении военной службы в приказе об исключении из списков части делается соответствующая отметка о получении (или о неполучении) военнослужащим в году увольнения указанной суммы.

Военнослужащим, зачисленным в распоряжение приказом соответствующего командира (начальника), материальная помощь выплачена быть не может. Если же данной категории граждан указанная выплата была произведена ранее, то при увольнении удержана она быть уже не может.

  1. Компенсация взамен вещевого имущества. Военнослужащий, продолжительность военной службы которого составляет двадцать лет и более, вправе ее получить, но при условии, если на протяжении целого года не использовал положенные ему по нормам снабжения предметы обмундирования личного пользования.
  2. Пенсия, выплачиваемая за выслугу лет. На данную ежемесячную выплату военнослужащий имеет право претендовать в том случае, если срок его военной службы составляет свыше двадцати лет. При завершении военной службы из-за ухудшения состояния здоровья пенсия может быть назначена, если военнослужащему исполнилось сорок пять лет, если его общий трудовой стаж достигает двадцать пять лет, из которых более половины составляет служба.

Дополнительные права военнослужащих, уволенных по состоянию здоровья

После расторжения контракта по состоянию здоровья гражданам предоставляются следующие социальные гарантии:

  • первоочередное трудоустройство при их обращении в органы службы занятости населения;
  • зачисление в стаж непрерывной трудовой деятельности времени военной службы;
  • наличие преимущества при сокращении штата перед другими работниками организации, в которой он трудоустроен после прекращения действия контракта, на оставление на работе;
  • предоставление для детей военнослужащих, уволенных в запас, мест в дошкольных и общеобразовательных учреждениях, летних лагерях и санаториях в течение одного месяца после их обращения.

Источник:

Основания и порядок увольнения военнослужащего по состоянию здоровья. Как получить выплаты?

Процедура отставки военного по состоянию здоровья отличается от расторжения контракта по другим основаниям. Определенные заболевания делают выполнение воинских обязанностей невозможным. Досрочный уход со службы предоставляет право воспользоваться положенными социальными гарантиями и льготами.

Перечень болезней, по которым увольняют с военной службы

Заболевания, являющиеся основанием для увольнения военного, закреплены в постановлении Правительства РФ № 565 “Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе”.

Список болезней:

  • Нарушение работы сердца, перепады давления.
  • Заболевания нервной системы, сбои в работе конечностей.
  • Проблемы с опорно-двигательным аппаратом, ограничивающие подвижность бойца.
  • Острые и хронические болезни дыхательных органов.
  • Психические и психосоматические расстройства.
  • Венерические болезни.
  • ВИЧ-инфекция.
  • Подтвержденный диагноз туберкулеза.
  • Заболевания кожи.

Источник: https://avin-kursk.ru/vysluga/vyplaty-voennosluzhashhim-pri-uvolnenii-po-sostoyaniyu-zdorovya-2020-god.html

Основания и порядок увольнения военнослужащего по состоянию здоровья. Как получить выплаты?

Выплаты военнослужащим по состоянию здоровья

Процедура отставки военного по состоянию здоровья отличается от расторжения контракта по другим основаниям. Определенные заболевания делают выполнение воинских обязанностей невозможным. Досрочный уход со службы предоставляет право воспользоваться положенными социальными гарантиями и льготами.

Есть ли льготы для уволенных по болезни из рядов Вооруженных сил?

Согласно Федеральному закону «О статусе военнослужащих» № 76-ФЗ, есть единоразовые выплаты и льготы. Сумма и количество возмещений зависят от:

  1. должности;
  2. звания;
  3. стажа;
  4. присвоения инвалидности и группы;
  5. нереализованных субсидий и льгот в период службы.

Предоставляются бесплатные услуги в сферах:

  • медицинского обслуживания;
  • санаторно-курортного лечения;
  • проезда на общественном транспорте.

Порядок: как уволиться из армии военному, проходящему службу по контракту?

Процедура комиссования основывается на Федеральном законе № 53-ФЗ, ст. 51. Порядок увольнения:

  • Обследование в военном госпитале для получения освидетельствования военно-врачебной комиссии на основании сведений о течении заболевания.
  • Оформление соответствующего протокола, если дальнейшее прохождение военной службы невозможно.
  • Составление военнослужащим рапорта и передача командиру военной части.
  • Проведение личной беседы командира с военнослужащим.
  • Издание приказа командующего военной частью о прекращении службы.

Военнослужащий, который проходит службу по контракту, увольняется по состоянию здоровья так же, как и граждане, проходящие военную службу по призыву.

Какие выплаты положены по заключению ВВК?

Военнослужащим, увольняемым из-за плохого здоровья, положены выплаты от государства. Перечень выплат:

  1. При сроке службы более 10 лет предоставляется жилое помещение по выбранному месту проживания.
  2. При стаже менее 20 лет – единовременная выплата 2 оклада.
  3. Если стаж более 20 лет – единовременная выплата 7 окладов.
  4. Оплата премии 25 процентов от месячного оклада – на усмотрение командира части.
  5. Ежемесячное довольствие 2 оклада в течение года, если не достигнут пенсионный возраст (о предельном возрасте нахождения в строю военнослужащих читайте тут).
  6. Имеющие правительственную награду получают дополнительно 1 оклад.
  7. Единовременная выплата за военную травму 1 миллион рублей и 2 миллиона рублей военнослужащему на контрактной основе.
  8. Оплата неиспользованного отпуска.
  9. Получение оклада за последний месяц с надбавками за звание и должность.
  10. Расчет за предоставленный больничный лист.
  11. Ежемесячные пособия за полученные военные травмы предоставляются инвалидам:
    • 1 группы – 14000 р.;
    • 2 группы – 7000 р.;
    • 3 группы – 2800 р.
  12. В зависимости от стажа предоставляются повышенные пенсии, 50–85 процентов от ежегодного дохода.
  13. Страховые возмещения, если заболевание или травма входит в перечень оплат полиса.

Ежемесячные и единовременные возмещения подлежат ежегодной индексации.

Что должно быть в характеристике и в других документах?

Документы, необходимые военнослужащему, при увольнении с военной службы по состоянию здоровья:

  1. Служебная характеристика. В документе должны быть отмечены:
    • сведения о влиянии состояния здоровья бойца на исполнение им обязанностей военной службы по занимаемой должности;
    • мнение о целесообразности сохранения армейца на военной службе.

    Служебную характеристику подписывает командующий воинской частью.

  2. Направление на освидетельствование. Указывается:
    • звание;
    • номер части;
    • фамилия, имя, отчество;
    • год рождения;
    • месяц и год призыва или поступление на военную службу по контракту;
    • цели освидетельствования и предварительного диагноза.
  3. Медицинская характеристика. В документе отмечаются:
    • результаты медобследования состояния здоровья военнослужащего;
    • обращения за медицинской помощью;
    • количество потери трудовых дней за последние 2 года, связанное с состоянием здоровья.

    Информация, указанная в медицинской характеристике, должна быть подтверждена данными медицинской книжки и другими медицинскими документами.

  4. Справка о травме, полученной в период прохождения военной службы. В справке о травме описываются обстоятельства получения увечья военнослужащим, а также связано или не связано увечье с исполнением обязанностей военной службы.
  5. Рапорт на увольнение. Отмечаются:
    • личные данные военного;
    • идентификационные данные контракта;
    • причины написания рапорта на отставку;
    • приводятся ссылки на законодательные и нормативные акты;
    • перечень документов, подтверждающих причину увольнения;
    • ходатайство о направлении личного дела по месту жительства в отделение военкомата;
    • ходатайство о предоставлении жилья;
    • документы на право собственности жилого помещения или сведения об отсутствии таковых.

Как получить страховые и другие выплаты и компенсации?

Финансовые расчеты производятся после отставки заявителя и передачи полномочий и дел должностному лицу, отмеченному в приказе. Единовременные выплаты, возмещения, страховая и материальная помощь переводятся на банковский счет.

Для подтверждения получения денежных средств и социальной помощи понадобится предоставить перечень документов, которые могут меняться, в зависимости от:

  1. вида компенсации;
  2. группы инвалидности;
  3. пенсии.
  • Военное удостоверение.
  • Паспортные данные всех членов семьи.
  • Документ из МСЭК, подтверждающий получение травмы при исполнении военных обязанностей.
  • Справку из образовательного учреждения ребенка.
  • Свидетельство о смерти – в случае гибели военнослужащего.

Список документов передается по месту жительства в военный комиссариат.

Сроки комиссования

Период увольнения по болезни для каждого военного индивидуальный. Минимальный срок пребывания в медицинском учреждении – 30 дней. В случае, если медицинский осмотр не требуется, служащий получает заключение в день прохождения освидетельствования. Результаты передаются в часть в течение 5 суток. При необходимости в дополнительном рассмотрении срок может быть продлен.

После получения заключения служащего увольняют в 30-дневной срок.

Если процесс комиссования затягивается на 2–3 месяца, следует обратиться к командиру для выяснения причины. Если итоги неудовлетворительные, нужно составить претензию на имя командующего или руководство медицинского учреждения, потом можно подать жалобу в военную прокуратуру, обратиться в суд.

Процесс комиссования из рядов Вооруженных сил регламентируется законодательными актами и не доставляет особых проблем служащему. Соблюдение специальной процедуры при увольнении военнослужащего по состоянию здоровья необходимо из-за специфики воинских обязанностей.

Источник: https://otrude.com/uvolnenie/s-voennoj-sluzhby/prichiny-uvolneniya/po-sostoyaniyu-zdorovya/

Военная травма выплаты военнослужащим страховки при травме | Призывник Солдат

Выплаты военнослужащим по состоянию здоровья

Военнослужащие являются особо защищенной категорией в нашей стране. Связано это, разумеется, с их родом деятельности. Во время службы военные совершают сложные задачи, работают с опасной техникой, при необходимости участвуют в реальных боевых действиях.

Прохождение военной службы всегда имеет риск. И рискует такое лицо своей жизнью и здоровьем. Поэтому в законодательстве отдельной графой прописываются права, гарантии, привилегии военнослужащих.

Все эти законы направлены на защиту и реализацию прав самими военнослужащими и их близкими родственниками, так как государство заинтересовано в защите людей, которые стоят на страже страны, народа, государственных границ и суверенитета.

Страховка в армии, как получить?

Сразу же при поступлении на абсолютно любой вид службы всем военнослужащим предоставляется обязательное государственное страхование. Страховка эта начинает действовать с первого и до последнего дня нахождения на службе.

Страховка эта является дополнительной гарантией, материальной поддержкой военнослужащего и его близких родственников. И здесь не имеет значение: лицо несет обязательную службу, то есть является срочником, призывником, либо же лицо служит по контракту. Данная страховка, предоставляемая государством, действует в течение одного года.

Если после окончания службы в течение года, будь то это срочная либо контрактная служба, у бывшего служившего возникает какое-либо заболевание, которое повлекло за собой серьезные проблемы со здоровьем, например, хронические заболевания либо инвалидность, которое каким-либо образом было связано с прохождением службы, он сам либо его близкие родственники должны обратиться в страховую компанию.

Если же при этом состояние будет ухудшаться, можно пройти экспертизу и добиться ежемесячной доплаты к пособию.

Если получил травму в армии

Помимо всего прочего, военнослужащий имеет право на разовую выплату, если он получил какое-то повреждение, но которое можно излечить до полного выздоровления. Это могут быть переломы, сотрясения и другие травмы. При таких ситуациях военного отправляют в отставку и начисляют сумму, которую назначила ему комиссия.

Часто бывает, что военнослужащие, получают травмы в следствии нарушения требований безопасности при занятии физической подготовкой.

Вот перечень ситуаций, когда должны производиться выплаты:

1. Это смерть, которая наступила во время службы либо после окончания службы в течение года;

2. Инвалидность — здесь сумма выплаты зависит от группы инвалидности и индексации, которая время от времени корректируется;

3. Получение увечий — ампутация, контузия и другие подобные ранения, которые были получены на службе;

4. Отстранение, увольнение, отставка — этот процесс производится, если военнослужащий признается негодным к службе. В этом случае также необходимо произвести выплаты.

Однако возникают случаи, когда комиссия может отказать в выплате. Такое может произойти, если травма была получена незаконными действиями самим военнослужащим. Либо же военнослужащий получил травму в состоянии алкогольного либо наркотического, токсического опьянения.

А также, если военнослужащий специально, преднамеренно нанес себе увечье, чтобы в дальнейшем получить страховую выплату.

Страховые выплаты военнослужащему при травме

Надо помнить, что вопрос выплаты — это решение не командира части, а страховой компании, которая выносит решение о выплате либо отказе в выплате на основании документов, которые ей предоставляются от страхователя.

Все документы и справки подаются в страховую компанию, которая и решает, стоит ли в том или ином случае производить выплату военнослужащему. Если возникают сомнения, в судебном порядке солдату будет отказано в выплате страховой суммы.

Но вот если солдат покончил жизнь самоубийством, его близкие родственники в любом случае получают страховые выплаты.

Размер страховых выплат в вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных в период прохождения военной службы, военных сборов, составляет:

  • инвалиду I группы – 2 004 212 рублей 37 копеек;
  • инвалиду II группы — 1 336 141 рубль 57 копеек;
  • инвалиду III группы – 668 070 рублей 80 копеек;

Тяжелое или легкое увечье (ранение, травма, контузия), полученное Застрахованным лицом в период прохождения военной службы, военных сборов.

Размер страховой выплаты составляет:

  • Тяжелое увечье (ранение, травма, контузия) – 267 228 рублей 31 копейка;

  • Легкое увечье (ранение, травма, контузия) – 66 807 рублей 08 копеек.

Единовременная выплата военная травма

При увольнении в связи с тем, что военный больше не может служить в силу своей непригодности, государство обязано защитить его права. Государство помогает с трудоустройством, то есть бывший военный имеет статус первоочередности в центрах занятости; детям военнослужащих предоставляют места в дошкольных образованиях, в высших учебных заведениях, в летних лагерях, санаториях.

При случае гибели военнослужащего страховую единовременную выплату имеют право получить супруга либо супруг, родители, также дети, не достигшие 23 лет, либо иждивенцы.

Особенности увольнения при получении травмы

Военному делают полный расчет за отработанный период времени — это оклад по воинской должности, званию, неиспользованный отпуск. Далее военного знакомят с приказом об увольнении, заполняется его личная карточка, в военном билете указывается, что лицо было уволено по состоянию здоровья, (по военной травме) так как лицо было признано негодным к военной службе.

Документы для оформления страховых выплат при травме

Солдат должен обратиться в медицинскую комиссию, чтобы получить заключение от медиков о полученных травмах и повреждениях.

Если же заболевание обострилось уже после службы, надо пройти врачебную комиссию, в которой медики должны установить причинно-следственную связь между прохождением службы и ухудшением состояния здоровья.

Потом ВВК (военно-врачебная комиссия) выносит окончательный точный диагноз и связь этого диагноза с прохождением службы.

После этого надо получить приказ об увольнении и направиться на прохождение еще и медико-социальную экспертизу. Эта экспертиза должна изучить все документы, выдать свое заключение — там указать полное описание заболевания, каким образом оно было получено, указать пригодность либо непригодность солдата к дальнейшему прохождению службы.

После этого сам военный либо его родственники, если он не в состоянии из-за здоровья это сделать, должны обратиться в Министерство обороны для того, чтобы определить сумму выплаты.

Выплаты военнослужащим при травмах

Сроки выплаты страховой суммы

Страховая компания в течение 15 дней должна произвести выплаты страховой суммы. Этот срок высчитывается с момента получения страховщиком всех необходимых документов от претендента на выплату либо от его близких родственников.

Срочникам выплата должна производится на армейскую банковскую карту сразу же после демобилизации. Если выплата не была произведена, то в течение месяца стоит обратиться в страховую компанию, а также в течение трех месяцев можно обратиться в суд.

Если есть необходимость получить ежемесячные выплаты:

1. Нужно иметь справку о том, что военнослужащий получил хроническое заболевание, которое затрудняет его трудоспособность. Эту справку надо предоставить в течение месяца после подачи документов;

2. Свое заключение экспертиза выносит за 3 рабочих дня в двух экземплярах, один выдается бывшему служащему, другой — в медицинское учреждение в качестве отчетности и доказательства;

3. Если же экспертизе для точного вынесения заключения нужны еще уточняющие документы, то она делает еще и запросы в соответствующие органы.

По правилам при получении травмы командир части должен назначить лицо, которое будет заниматься расследованием обстоятельств дела, при котором была получена травма.

Как же проводится это расследование?

1. Производится осмотр места происшествия.

2. Устанавливается хронологическая последовательность обстоятельств дела.

3. Производится допрос свидетелей и участников дела.

4. Прорабатываются все версии произошедшего, был ли умысел в получении страховой суммы либо это способ уклонения от несения службы.

5. Необходимо установить лицо, которое отвечает за территорию, на которой произошел инцидент.

После всех этих процедур дознаватель должен ходатайствовать о привлечении к ответственности тех лиц, которые виновны в произошедшем, те, кто отвечают за безопасность на полигоне и в военной части. Далее следователь представляет все свои результаты и выводы командиру части.

Командир должен принять решение о производстве уголовного дела, здесь также подключается военный прокурор. Данные действия могут быть обжалованы в судебном порядке.

Компенсация военная травма

Компенсация всех затрат, которые были произведены во время осмотров, лечения, реабилитации, берет на себя государство. Если же военнослужащему все-таки отказали в выплатах, он может доказать свою правоту и взыскать сумму через суд.

Как выбирается страховая компания?

Выбор производится на конкурсной основе. К конкурсу допускаются компании, которые отвечают следующим параметрам:

1. Компания должна иметь лицензию и опыт в деятельности не менее двух лет;

2. Она должна беспрекословно отвечать по своим обязательствам;

3. Она должна подтверждать свою финансовую надежность;

4. Она должна иметь представительства по всей России.

Источник: https://prizyvnik-soldat.ru/voennaya-travma-vyplaty/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.